Asiasana: Työsuhde
-
Video: Palkkaus
Millä perusteella palkkaa maksetaan? Paljonko palkkaa tulee vähintään maksaa? Millaisia muutoksia palkkaan saattaa tulla ajan myötä? Vastaamme tällä videolla näihin kysymyksiin.
-
Video: Työsuhteen päättyminen
Milloin voin irtisanoa työsopimukseni? Milloin työnantajalla on oikeus päättää työsopimukseni? Kuinka pitkä Irtisanomisaika sopimuksessani on? Näistä kerromme videolla.
-
Video: Mistä apua työelämään?
Jokaisella nousee joskus mieleen työelämään liittyviä kysymyksiä. Mistä löydän työelämätietoa? Mitä Luottamusmies tekee työpaikalla? Mitä, jos tarvitsen oikeudellista apua? Tällä videolla vastaamme näihin kysymyksiin.
-
Työn tekemisen tavat
Työn tekemisen tavat ovat muuttuneet ajan myötä. Työelämä on nykyään joustavampaa ja moni työnantaja tarjoaa esimerkiksi mahdollisuutta etätyöhön tai hybridityöhön. Työtä tehdään entistä useammin myös vuokratyöntekijänä tai yrittäjänä. Kuva: damircudic/iStock Ellet ole varma siitä, onko kyseessä työsuhde vai itsenäinen ammatinharjoittaminen (esim. toiminimi), kannattaa ottaa yhteyttä omaan ammattiliittoon asian selvittämiseksi. Työntekomuoto vaikuttaa olennaisesti työhön liittyviin oikeuksiin…
-
Yksityisyyden suoja
Yksityisyyden suoja turvaa sinusta kerättävien, säilytettävien ja luovutettavien tietojen oikeudenmukaisen käsittelyn. Työnantajalla on oikeus kerätä, säilyttää ja luovuttaa työsuhteesi kannalta tarpeellisia henkilötietoja, kuten esimerkiksi yhteystietoja. Työnantaja ei saa kerätä henkilötietoja muualta kuin sinulta ellet ole antanut siihen erikseen lupaa. Jos työnantaja kerää sinusta tietoja muualta, on siihen ensin pyydettävä sinulta suostumus. Sen lisäksi työnantajan on…
-
Sairastuminen
Poissaolosta on ilmoitettava työnantajalle viipymättä, jos sairastuminen tai tapaturma estää tekemästä työtä. Työpaikalla on usein sovittu siitä, kenelle poissaoloista ilmoitetaan ja montako päivää voi olla poissa sairauden vuoksi ilman lääkärintodistusta. Yleensä sairauspoissaolosta ilmoitetaan omalle esihenkilölle, jolle toimitetaan tarvittaessa myös lääkärintodistus. Sinun on esitettävä lääkärintodistus (tai muun terveydenhuollon ammattilaisen kirjoittama todistus) työkyvyttömyydestä aina, jos työnantaja sitä…
-
Vuosiloma
Yksi ammattiliittojen merkittävimmistä eduista Suomessa on liiton neuvottelemat lomat ja vapaat. Vuosilomalaissa on määrätty enintään viiden viikon vuosilomasta, mutta alasi työ- tai virkaehtosopimuksessa on voitu sopia pidemmästä palkallisesta lomasta. Työ- tai virkaehtosopimuksissa voi olla myös tarkentavia määräyksiä vuosiloman ja sen ajalta maksettavan palkan tai korvauksen sekä lomarahan määräytymisestä. Vuosiloma Mikä tarkoittaa työssäolon veroinen päivä? Työsuhteessa…
-
Työaika
Työaika tarkoittaa työhön käytettyä aikaa, jolloin työntekijä on velvollinen olemaan työntekopaikalla työnantajan käytettävissä. Työpaikalle on mentävä sovittuun aikaan – älä myöhästy. Kodin ja työpaikan väliseen matkaan käytetty aika ei ole työaikaa. Matkustamiseen käytettyä aikaa ei lueta työaikaan, ellei sitä pidetä työsuorituksena. Työnantajan kanssa voi sopia matkustamisen aikana tehtävästä työstä. Sen sijaan työssä, jossa liikutaan asiakaskohteesta toiseen työpäivän aikana, työajaksi…
-
Työsopimus
Työsopimus kannattaa tehdä aina kirjallisesti, mutta myös suullinen työsopimus on pätevä. Kirjallinen työsopimus on sekä työntekijän että työnantajan etu, sillä siitä voidaan tarvittaessa tarkistaa mitä työn tekemisestä ja työsuhteen ehdoista on sovittu. Työsopimuksessa sovittuja ehtoja ei kumpikaan osapuoli voi pääsääntöisesti yksipuolisesti muuttaa ilman toisen osapuolen suostumusta. Tarkista, että työsopimuksessa määritellään: – palkka,– työntekopaikka,– alkamisaika,– päättymisaika…
-
Alaikäisen työsuhde
Alaikäisen työsuhde on tärkeä ensikosketus työelämään. Nuoren oikeudet ja velvollisuudet työsuhteessa määräytyvät osin poikkeavalla tavalla täysi-ikäiseen verrattuna. 14-vuotiaana töihin Kevyttä työtä voi tehdä jo sinä vuonna, kun täyttää 14 vuotta. Kevyt työ tarkoittaa työtä, joka Työsuhteen kesto Nuori saa työskennellä enintään puolet kulloinkin koulusta annettavasta loma-ajasta. Koulutyön aikana alaikäinen saa työskennellä tilapäisesti tai muutoin kestoltaan lyhytaikaisia…